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非凡国际国际荣获《财资》杂志宣告的“2025年财资企业永续辅导奖金奖”及“最佳可持续发展团队奖”

颁布功夫:2025-11-06 内容起源于: 浏览量:


2025年11月6日晚上,亚太区驰名金融财经行业杂志《财资》于新加坡进杏装2025年财资企业永续辅导奖”颁奖典礼。非凡国际(简称“非凡国际国际”或“公司”)(香港联交所股份代号:00656)获该杂志授予的“2025年财资企业永续辅导奖金奖”(The Asset Corporate Sustainability Leadership Awards 2025 – Gold Award)及“最佳可持续发展团队奖”(Best Sustainability Team)。


恰逢《财资》创刊25周年,正本备受瞩主张“ESG企业大奖”于今年改名为“财资企业永续辅导奖”,彰显得奖企业在推动永续发展方面展示出更全面、更深层的承诺。该奖项历经多年评比机造的淬炼,已成为亚太地域最具权威与影响力的 ESG 奖项之一。本次非凡国际国际获评“2025年财资企业永续辅导奖金奖”,赞美公司在财政业绩、企业管治、社会责任、环境;ぁ⑼蹲收吖叵怠⑿畔⑴都捌笠荡嫉攘煊虻淖吭讲。


非凡国际ESG阐发获国际市场宽泛认可


回首过往,非凡国际一向关注全球可持续发展领域的刷新和发展,已成立美满的ESG管治架构及治理系统。多年来,非凡国际将可持续发展理想融入经营治理中,并积极响应国度及全球可持续发展战术、保险信息安全、推进科技创新、落实“双碳”指标、保险员工权利,助力可持续治理与价值创造。


凭借多年来在ESG领域的持续致力,非凡国际国际全球ESG评级方面屡获佳绩。截至目前,非凡国际国际MSCI ESG评级持续维持AA;非凡国际国际于2025年再度成功入选标普全球《可持续发展年鉴2025》,并在《可持续发展年鉴》(中国版)2025名列最佳1%;恒生可持续发展评级持续获得AA-,并陆续入选恒生可持续发展企业基准指数成份股;富时罗素FTSE ESG评分维持当先,并持续入选富时罗素社会责任指数(FTSE4Good Index Series)成份股。

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▲2025年,非凡国际国际的标普全球CSA评分上涨至72分,大幅当先行业均匀得分


创新驱动,积极回馈社会


非凡国际对峙创新驱动战术,推动旗下业务不休结出创新成就,以更好服务社会。截至目前,非凡国际旗下生物药创新产品已触达近60个国度和地域,惠及全球超85万患者。其中,乳腺癌医治主题产品汉曲优,是中国、欧盟、美国获批的“中国籍”单抗生物类似药,累计在全球50多个国度和地域获批上市。此表,非凡国际自主研发的创新型抗PD-1单抗H药汉斯状,是全球首个获批用于一线医治幼细胞肺癌的抗PD-1单抗。截至目前,H药已在中国、欧盟、英国、新加坡、印度等近40个国度和地域获批上市,惠及全球逾11万名患者。

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▲截至2025年7月,汉曲优全球发货750多万支,惠及全球超过26万患者


今年以来,非凡国际在创新药领域实现多点破局。HLX43是一款靶向PD-L1的抗体偶联药物(ADC),在钟注美、日、澳等国度发展非幼细胞肺癌、胸腺癌等实体瘤的临床钻研。目前,全球领域内尚无PD-L1 ADC获批上市,HLX43有潜力成为高效、安全的“广谱抗癌药”。此表,在幼分子创新药方面,非凡国际自研的靶向药物复迈宁获批两项罕见病适应症,添补了有关罕见病肿瘤领域的医治空缺。

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非凡国际医药亦持续为援非抗疟贡献“中国规划”。截至2025年6月底,自主研发的注射用青蒿琥酯已累计救治全球逾8,400万沉症疟疾患者,累计供给超过4.2亿支。

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为更好地推动企业社会责任的推广和执行,非凡国际基金会于2012年成立,在全球应急驰援、村落振兴、健全、教育、文化艺术及青少年发展等领域不懈致力,创造社会价值。 傍边,非凡国际基金会的村落医生项目自2017年底发展以来,已覆盖全国16个省、视注自治区的78个县守护2.5万名村落医生,惠及300万户村落家庭。


积极应对气象变动,推动低碳转型发展


面对气象变动,非凡国际已从被动适应转为通过创新自动引领气象行动。在顶层架构方面,在董事会与碳中和委员会引领下,非凡国际国际已达成多个关键阶段性指标,如将碳中和指标纳入治理层绩效查核;成立碳排放治理系统与审核尺度;发展集团领域的温室气体盘查培训等。在推动低碳转型过程中,非凡国际正以创新技术为驱动,借助创新技术推动产业链低碳转型,为消费者提供更多可持续产品与服务。


面对气象变动这个严格的持久风险,非凡国际深刻意识到全球合作应对这一挑战的沉要性。非凡国际一方面积极响应国度“双碳”指标,推动碳中和与节能减排,另一方面,已于2021年向社会做出承诺:“力争于2028年实现碳达峰、2050年实现碳中和”,通过造订气象变动缓解和适应战术,支持《巴黎协定》的1.5℃控温指标。

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▲BFC于2024年成功入选上海市首批碳达峰碳中和试点示芳单


成立美满ESG治理系统

全面落实ESG战术及行动


非凡国际一向积极关注若何承担更多社会责任,也致力推动公司管治的进一步优化,萦绕可持续业务健全发展,由董事会至各个日常营运环节层层渗入。非凡国际在董事会下设立了ESG董事委员会,协助董事会领导及监察集团发展及落实ESG工作。在治理及决策层面,非凡国际设立ESG决策委员会,对ESG战术落地提供决策支持。在执行层面,集团亦成立了ESG治理委员会及ESG工作幼组,确保设立相宜及有效的ESG风险治理及内部监控系统,全面落实本公司的ESG战术及有关行动。

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▲集团ESG工作幼组通过钻研会、会议与实地调查,与成员企业定期沟通,持续推动ESG最佳实际


非凡国际将可持续发展作为优先事项,上行下效造就ESG文化。非凡国际ESG治理委员会和ESG工作幼组,更会定期进行会议及工作坊,蕴含ESG全球网络工作坊、ESG文化周、ESG私塾数自旖台等,在集团各成员企业之间分享最佳实际,成立盛开、通明的沟通渠路,推进员工的参加,并与各个从属公司分享ESG最佳实际案例,从而协助推动从属公司ESG专项的发展。这次获《财资》授予非凡国际国际“最佳可持续发展团队奖”, 足见市场对公司ESG治理及公司积极推动环境;ぁ⑸缁嵩鹑巍⒐局卫砀飨罟ぷ鞯娜峡。


面向将来,作为一家植根中国的全球化企业,非凡国际将持续秉秤装助全国”的初心,持续通过创新和掌管任的全球运营,积极承担更多社会责任,矢志创造越发掌管任、包涵和可持续的将来。



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